Una asamblea realizada por un grupo de trabajadores activos y jubilados de Corpoelec Lara, terminó con la entrega de un documento en el que los afectados solicitaron la restitución de beneficios que les han sido eliminados progresivamente. Durante la actividad, los medios de comunicación fueron desalojados del lugar y la gerente de recursos humanos de la empresa no permitió el acceso al presidente del Sindicato de Trabajadores Eléctricos.
Barquisimeto. “Hoy estamos junto a un grupo de trabajadores jubilados que actualmente son vejados con un salario miserable. En la última quincena le quitaron un 10% del ya maltratado salario, reclamamos los combos proteicos que le dan solo a un grupo de 80 jubilados, cuando la empresa tiene más de 550 trabajadores en esta condición”. La afirmación pertenece a Oswaldo Méndez, Secretario General del Sindicato de Trabajadores Eléctricos del estado Lara, Sitiel, quien además exigió a Corpoelec, el poder sentarse en una mesa de negociación en la que empresa ha sido citada por la Inspectoría del Trabajo.
Méndez indicó que pese al llamado por parte de MinTrabajo, los gerentes hacen caso omiso al mismo, alegando el no reconocer a la actual dirigencia sindical, por lo que afirman que no se sentarán con ellos a dialogar.
No solo eran los educadores los que están en esta situación tan aberrante, actualmente no nos han pagado el bono recreacional que son 20 salarios mínimos como está asentado en las clausulas contractuales que también la gerencia desconoce”, resaltó Méndez.
El gremialista asegura que un trabajador “al día de hoy gana lo que le provoque a la empresa”, pero asegura que lo más grave es que estos son perseguidos y son víctimas de acoso por la Gerencia de Talento Humano, en la figura de Alfredo Durán.
Mencionó el caso de los periodistas que laboran en el departamento de Comunicación Corporativa de Corpoelec Lara, a quienes les han quitado los bonos y los han tenido cumpliendo horario, sentados en un pasillo desde hace un año.
Esos compañeros han sido vejados durante todo este tiempo. Se envalentonó Alfredo Durán e incluso los quiere poner a trabajar en un horario que está fuera de la convención colectiva, los amenaza con botarlos, ya que el año pasado lo hizo con un grupo y logramos reengancharlos”, dijo a Crónica Uno.
La situación que viven los trabajadores del área de Comunicación, aseguran los empleados, es la misma que viven los del departamento de Redes, los técnicos de lectura, los técnicos de Instalación, de Generación y los jubilados, quienes aseguran que no pueden seguir aguantando esa situación ni los numerosos acosos.
Mientras los trabajadores realizaban dicha asamblea en el estacionamiento de la sede principal de Corpoelec Lara, cuerpos de seguridad no permitieron el acceso a los trabajadores, a los jubilados, ni a la prensa que fue convocada por los afectados.
Asimismo fueron fotografiados por personal de seguridad interna de la estatal eléctrica. Méndez indicó que esperan acciones de acoso y retaliación hacia los trabajadores activos que estuvieron presentes en dicha manifestación pacífica.
“Si no hay nada que esconder, que den la cara y salgan a hablar con nuestros trabajadores” exhortó Méndez.
Se reunirán en Caracas
El sindicalista informó que próximamente tendrán un encuentro en Caracas junto a representantes de los trabajadores eléctricos de los estados Miranda, Falcón, Anzoátegui, Lara, Zulia y Carabobo para denunciar la persecución y hostigamiento hacia los dirigentes sindicales y empleados.
Hacemos un llamado a los trabajadores, sobre todo a los jubilados, que son los que menos pueden chantajear, para que hagan acto de presencia en El Rosal, que es donde se toman las decisiones porque pasarán situaciones en las regiones que no saben en Caracas”, manifestó el secretario general de Sitiel.
Señaló además que necesitan mejoras laborales urgentes, sobre todo en la parte de salud, ya que cuando se enferma un jubilado o un activo deben recurrir a las llamadas operaciones pote, en virtud de que la empresa no garantizan nada a los trabajadores.
En la nómina de trabajadores activos de Corpoelec Lara figuran alrededor de 850 empleados, contando los 400 que entraron durante los últimos meses y que también se encuentran afectados por falta de salarios dignos, beneficios de salud y de comida. “Ni siquiera tienes derecho a reclamar porque de una vez te quitan el salario”.
Méndez señaló que más de 80 trabajadores han sido víctimas de acoso y despedidos injustificadamente en lo que va 2022 y que Alfredo Durán, gerente de Talento Humano, está transgrediendo incluso la convención colectiva, al señalar que para despedir a un trabajador con más de siete años de servicio, debe pasar por una comisión de avenimiento.
Los jubilados llevan la peor parte
“Se nos están muriendo los jubilados”, afirmó Hernán González, presidente de la Asociación de Trabajadores Jubilados de Corpoelec Lara.
González refirió que han mantenido conversaciones con Silvia Gil, encargada de recursos humanos para los trabajadores jubilados, para exigir el cumplimiento de la convención colectiva.
Le estamos solicitando con urgencia que se nombre una comisión del estado Lara conformada por la empresa, los jubilados y el sindicato para que nos reunamos con la gerencia nacional de talento humano”, acotó.
Sin embargo, dichas conversaciones no han surtido efecto, por lo que los jubilados aseguran que tomarán acciones más radicales, ya que sienten que han sido pisoteados a pesar de los más de 35 años de servicio a la compañía.
A pesar de dichas peticiones, los trabajadores denuncian que a los miembros del actual sindicato de trabajadores de Corpoelec no les permiten la entrada a la empresa ni los reciben en las oficinas, como ocurrió este lunes durante la protesta, en la que Gil indicó que solo se reuniría con los jubilados en el auditorio de la compañía.
Los jubilados y trabajadores activos presentes señalaron que sin la presencia del presidente del Sindicato, ellos no hablarían con nadie debido a que se sienten representados por Oswaldo Méndez, secretario general de Sitiel.
Tal acción generó que solo se entregara una comunicación que en principio Gil no quiso aceptar de manos de Méndez, sin embargo, y ante la presión de los empleados, finalmente la recibió.
Los trabajadores afirmaron que para el jueves 25 de agosto irán hasta la empresa nuevamente a buscar la respuesta de la comunicación firmada y entregada por todos los trabajadores.
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